阿里和企鵝兩家因為一個高級人才而互相掐架，離我們太遠了谴古，可是质涛，這類型的事情稠歉，相同性質的事情，在我們包包行業(yè)也是比較多的汇陆，并且大家都不當回事情怒炸，這樣的思想實際嚴重影響包包行業(yè)的發(fā)展了。實際上毡代，這個事情涉及到一個人的職業(yè)道德問題阅羹，如何理解職業(yè)道德？百度上是這么解釋職業(yè)道德的教寂，職業(yè)道德捏鱼，就是同人們的職業(yè)活動緊密聯(lián)系的符合職業(yè)特點所要求的道德準則、道德情操與道德品質的總和孝宗，它既是對本職人員在職業(yè)活動中行為的要求穷躁，同時又是職業(yè)對社會所負的道德責任與義務。良好的職業(yè)修養(yǎng)是每一個優(yōu)秀員工必備的素質因妇，良好的職業(yè)道德是每一個員工都必須具備的基本品質问潭，這兩點是企業(yè)對員工最基本的規(guī)范和要求，同時也是每個員工擔負起自己的工作責任必備的素質婚被。職業(yè)道德主要應包插以下幾方面的內容：忠于職守狡忙，樂于奉獻；實事求是址芯，不弄虛作假;依法行事灾茁，嚴守秘密；公正透明谷炸，服務社會北专。大家注意，嚴守秘密旬陡，是每一個職業(yè)經理人都應該遵守的拓颓，可是，在我們包包行業(yè)描孟，能做到嚴守秘密的又有幾個呢驶睦？ 關君，職業(yè)設計師匿醒，現(xiàn)在東莞某五公司專業(yè)設計场航，他以前的職業(yè)經歷，按照職業(yè)道德的說法廉羔，就是一個極端不遵守道德的過程溉痢，當時他在廣州時候，那時還年輕，但在幾家公司做過設計适室，有點經驗了嫡意。然后在和我做同事時候，一邊在本公司做設計捣辆，一邊還在其他公司做兼職設計蔬螟，我看他的做法，就是一邊把外公司的資料拿到我們公司來使用汽畴，一邊把我們公司的一些資料拿到外面公司去應付旧巾，并且做的天衣無縫，簡直神氣的要命忍些，類似國際社會的雙面間諜鲁猩，但我感覺這是一個極端不遵守職業(yè)道德的例子。另外一大師罢坝，也是設計廓握，經常是主動尋找一個包包工廠，毛遂自薦給人家兼職設計嘁酿，也有成功的幾家隙券，但大多時間不長，三兩個月闹司，四五個月娱仔，了不起了，最后就不了了之又有一人游桩，業(yè)務老總牲迫。牛啊，出差非三星以上不住借卧，吃飯非包房不進盹憎，但在這家著名包包品牌做業(yè)務經理時候，順道也給另外一家做兼職铐刘，后來被老板發(fā)現(xiàn)脚乡，大家連朋友都沒的做了，不歡而散滨达。以上種種，都是不遵守職業(yè)道德的例子了俯艰。為什么會出現(xiàn)這些事情捡遍？我想，這和我們行業(yè)從業(yè)人員的法律意識低下有關系吧竹握，還有一個是不懂人情世故画株，眼里只有錢錢錢有關系吧。實際上，你做為一個從業(yè)人員谓传，首先要的是業(yè)務水平蜈项，這個水平除了你畫圖聯(lián)系客戶外，還有個忠誠的問題续挟。比如說紧卒，那位主動要求給別人做兼職設計的人，你說給他們做兼職诗祸，人家老板也不是傻子跑芳，人家第一反應就是你給我做兼職，你也會給別人做兼職的直颅，我的秘密你會不會也給到別人博个？任何老板聽到兼職的第一反應都是這個，你自己就被人家開始就看低了功偿，還指望在行業(yè)內有什么好的名聲盆佣？包包行業(yè)，山寨盛行械荷，抄襲成風共耍，大家去看看商場專柜，基本看款式都差不多养葵，這個可能根源就在于我們從業(yè)人員的職業(yè)道德觀念根本沒有吧征堪，沒有職業(yè)道德的約束，當然就隨便抄襲了关拒，當然就把知識產權不放在眼里了佃蚜，當然就是可以把你家的秘密款式帶到下一家，把他家的秘密同樣也帶給你家了着绊。
